距离姬家重新排定分级序列的时间,还剩下一周。

姬香凝这段时间已经不太需要做别的,只要把公司最近的进展做一个详细的报表交给姬川海。下一阶段的工作,她已经和霍不凡商量的差不多。

如今公司里的人都很听话,让干嘛就干嘛,不存在什么阳奉阴违。

尤其和姬川海达成协议后,姬昌明也在私底下和那些心腹讲过,听姬香凝的命令行事。

虽然不知道向来和姬香凝不对付的姬昌明,为什么突然帮她说话,但联想到姬川海最近经常来公司。每次走的时候,姬香凝还笑脸相送,他们大致判断出,这家人应该和解了。

想想也是,人家都是姓姬的,一个爷爷生出来的子孙,有什么说不开的。

反倒是自己,以前跟着姬昌明搞了那么多事,现在姬香凝掌权,再不好好干。恐怕真的会被炒鱿鱼。

而且看现在的情况,如果姬香凝真打算把谁开除了,怕是姬昌明也不会帮那人说话的。

于是,整个公司的积极性都被调动起来了,每天忙的脚不沾地。公司业绩在短短几天的时间里,就有了不错的抬头趋势。

这样一来,姬香凝的事情就变得非常少了。

作为总经理助理,霍不凡能做的事情,也就更少了。

因此,姬香凝又给他放了几天假,美其名曰是奖励。

实际上,却是宁雪晴和她打了招呼,说要带霍不凡去看医生。

那个叫潘思米的心理医生,霍不凡是第二次见了,这一次,潘思米显得更加职业。

一上楼,就规划了今天的流程图。

先去幼儿园陪孩子做游戏,然后去敬老院打扫卫生,吃过中午饭,到公园散散步,喂喂鸽子。

然后呢,去ktv唱歌,晚上再去撸个串。

要不是同样精通心理学,也许霍不凡会觉得,这个人在拿自己的医疗费快意人生。

因为宁雪晴就是这样想的,看了流程图后,满脸纳闷的问:quot;做这些有什么用?quot;


状态提示:113.恩怨
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